Al fine di sostenere il rilancio della società e subito dopo aver
approvato il Piano Industriale per il triennio 2011-2013, Sia-Ssb
ha varato una nuova struttura organizzativa fortemente orientata al
mercato e funzionale al raggiungimento degli obiettivi del Piano
d’Impresa. Ciò permetterà una maggiore focalizzazione sui
singoli segmenti di business ed un miglioramento dell’efficienza
dei processi di erogazione dei servizi ai clienti.
La nuova organizzazione si articola in quattro Divisioni di
Business (Financial Institutions, Corporate & P.A., Central
Institutions e Network Services), con responsabilità di presidio e
sviluppo dei segmenti di clientela di riferimento, una Direzione
Operativa, deputata al supporto e alla distribuzione dei servizi, e
sette Direzioni di Staff.
La Divisione Financial Institutions e la Divisione Corporate & P.A.
riportano direttamente all’amministratore delegato Massimo
Arrighetti, la Divisione Central Institutions e la Divisione
Network Services dipendono dal direttore generale Gian Bruno
Mazzi.
Alla Divisione Financial Institutions, la cui responsabilità è
affidata a Nicola Cordone, viene assegnata la missione di
focalizzare e rafforzare il presidio sui grandi Gruppi Bancari e
sulle Banche di piccole e medie dimensioni, sia in Italia che
all’estero, attraverso la definizione di servizi personalizzati
sulle specifiche esigenze dei segmenti di clientela.
La Divisione Corporate & P.A., guidata da Carlo Maiocchi, è
deputata allo sviluppo del settore delle imprese e della Pubblica
Amministrazione, centrale e locale.
Alla Divisione Central Institutions, che fa capo a Mario De
Lorenzo, viene affidato il compito di consolidare l’offerta
rivolta alle Banche Centrali e alle Istituzioni Centrali (Abi, Eba,
Mts, Montetitoli, ecc.) sia nazionali che internazionali.
La Divisione Network Services, la cui responsabilità è attribuita
a Andrea Galeazzi, ha l’obiettivo di sviluppare, erogare e
promuovere sul mercato i servizi di rete per tutti i clienti, sia
in Italia che all’estero.
La Direzione Operations, guidata da Fabio Grignani, comprende gli
“Shared Services” e si occupa dello sviluppo e della
manutenzione di tutte le applicazioni, presidiando la gestione
delle infrastrutture tecnologiche e dei sistemi informativi.
Le Direzioni di Staff infine includono Communication (Sofia
Masiello), Finance & Administration(Marco Rossi), Human Resources &
Organization (Paolo Ghia), Internal Auditing (Roberto Strazzarino),
Law & Corporate Affairs (Monica Coppo), Risk Governance(Raffaele
Pace), Strategies, Planning & Control (Luigi Brescia).
